古屋構成員提出資料

要旨

労働供給制約下における地域協働の必要性を論じる資料。景気と人手不足の乖離を指摘し、中小企業単独では困難な人材育成・省力化を地域単位で分担する現実解として「地域協働」を提示する。リモートワーク整備による専門人材の融通や、挑戦者の孤立防止が重要であるとし、三重県M-campや沖縄県の所得向上応援企業認証制度（2024年給与水準対前年比＋6.3%）を事例に挙げる。国には方針化、基盤整備、孤立リスク低減を通じた試行環境の構築を求めている。

要旨は PPPT が本文から AI で作成したものです。数値や条件は原典で確認してください。

この資料の内容

• 労働供給制約下の地域協働が現実解
• 三重県M-campは民間自立化へ移行
• 沖縄認証企業の2024年給与増6.3%
• 国は基盤整備と孤立リスク低減を支援

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