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A.2024年の働きやすさと就業継続率は88.4%。
「働きやすい」と感じている労働者グループでは、継続就業を希望する割合が88.4%に達している。職場環境の整備が就業継続意欲と直結しており、人材の定着・確保に向けた環境改善の効果が示されている。
出典: 厚生労働省『令和7年版 労働経済の分析(概要)』2025年9月公表