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A.2023年のインターバル制度未認知率は14.7%。
勤務間インターバル制度を知らない企業の割合は14.7%である。働き方改革の柱の一つである勤務間インターバルについて、一定割合の企業に認知が広がっていない。
出典: 厚生労働省『令和7年版 過労死等防止対策白書(概要)』2025年10月公表
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