安心して働き、暮らせる地方の生活環境の創出に向けた好事例を紹介。

～地方創生２．０ 好事例の普及強化に向けて～ （１）安心して働き、暮らせる地方の生活環境の創生 海士町のまちづくり（島根県海士町） とっとり週１副社長 プロジェクト（鳥取県） シェア金沢（石川県金沢市） モバイルクリニック （長野県伊那市） やまがたグローバル人材育成 コンソーシアム（山形県） ・公募した１５歳から７０歳までの住民が、 ・自治体の総合振興計画の策定作業に参画 ・ワークショップなどで

安心して暮らせる環境、稼ぐ力、地方分散、新技術活用、広域連携の5本柱で地方創生を目指す。

3. 政策の5本柱 (1)安心して、暮らせる地方の生活環境の創生 ・日本中いかなる場所も、若者や女性が安心して働き、暮らせる地域とする。 ・人口減少下でも、地域コミュニティや日常生活に不可欠なサービスを維持するための拠点づくりや、意欲と能力のある「民」の力を活かし人を惹きつける質の高いまちづくりを行うとともに、災害から地方を守るための防災力の強化を図る。 (2)稼ぐ力を高め、付加価値創出型の新しい

地方創生2.0は、強い経済と豊かな生活環境を基盤に、多様性の好循環で「新しい日本・楽しい日本」を創ることを目指す。

【地方創生2.0基本構想】（概要） 令和7年6月13日 閣議決定 【地方創生をめぐる現状認識】 1.人口・東京一極集中の状況 2.地域経済の状況 3.地方創生をめぐる社会情勢の変化 4.これまでの地方創生10年の成果と反省 ○厳しさ ○成果 ・地方の人手不足の一層の進行 ・若者や女性の地方離れ など ・人口減少問題への対処開始、地方移住への関心の高まり など ○追い風 ○反省 ・インバウンドの増加

地方創生のための新しい交付金スキームと取組例。

新しい地方経済・生活環境創生交付金 <地方創生> 【新交付金のスキーム】 「地方こそ成長の主役」との発想に基づき、地方がそれぞれの特性に応じた発展を遂げることができるよう、地方公共団体が自由度の 高い事業を行うことができる交付金を創設。 規模としても、当初予算ベースで、従来の交付金から倍増 (1,000億円→2,000億円。R6補正でも1,000億円を措置。) 地方公共団体の自主性と創意工夫に基づ