2027年度卒業・修了予定者の就職・採用活動日程に関する考え方（案）

要旨

2027年度卒業・修了予定者の就職・採用活動日程に関する考え方（案）の要旨。現行ルールを原則維持し、広報は3月1日以降、選考は6月1日以降、内定は10月1日以降とする。インターンシップ等を通じた早期化や長期化の実態を踏まえ、日程遵守とオワハラ防止を要請する。専門活用型インターンシップ参加者への例外は従前通り。2028年度以降については、学業専念の確保や実態との乖離解消に向け、経済界・大学側と議論を重ね見直しの検討を進める。

要旨は PPPT が本文から AI で作成したものです。数値や条件は原典で確認してください。

この資料の内容

• 広報3月1日、選考6月1日、内定10月1日が原則
• 専門活用型インターンシップ参加者は選考開始例外
• オワハラ等の防止に向けた取組みを関係者に要請
• 2028年度以降の日程ルールの見直しを検討

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