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中小企業庁bar未検証

第2-2-74図 経営理念・ビジョンの浸透状況別に見た、経営者が経営理念・ビジョンの浸透に向けて重要と考えること

可視化
生データ30件 確定 / 0件 推定 / 0件 不可
重要と考えること全社的に浸透している(%)主任・係長クラスまで浸透している(%)部長・課長クラスまでは浸透している(%)経営層までは浸透している(%)浸透していない(%)
経営者からの積極的なメッセージの発信70.365.863.86151.6
従業員が働きやすい職場環境を整えること60.961.462.657.457.2
従業員の納得感を得られる経営理念・ビジョンの内容であること53.255.752.642.938.5
好業績、強固な財務基盤の構築26.52827.227.424
従業員の業務での成功経験19.820.219.217.415.5
経営理念・ビジョンを策定してからの時間の経過5.78.56.77.38.5

推定マークがついた値は、グラフの軸目盛りから目測で読み取った値です（誤差±数%の可能性）。確定値はチャート上に明示されていた数値です。

出典・トレーサビリティ
分類:政府の一次データ
出典表記:資料：（株）東京商工リサーチ「中小企業の経営理念・経営戦略に関するアンケート」
元資料:2022年版 中小企業白書
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抽出方法:excel_official (confidence=1.00)
第2-2-74図 / 第3節 中小企業経営者の経営力を高める取組
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