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第2-2-19図 事業承継後の意思決定の状況別に見た、後継者の準備期間中の取組

可視化
生データ24件 確定 / 0件 推定 / 0件 不可
主に後継者が意思決定を行っている(%)主に先代経営者が意思決定を行っている(%)
自社の経営資源・財務状況の理解に努めた58.250
従業員と自社の課題等について話し合う機会を設けた37.430.2
自社の経営に携わり、経営に関する哲学や手法を学んだ4943.6
現場で働き、自社の技術やノウハウ、商習慣等を学んだ49.956.4
金融機関への挨拶・引継ぎを行った38.840.7
自社の経営理念や経営計画の理解に努めた41.543.6
既存取引先との顔合わせを行った4651.7
営業を担当し、新規取引先を開拓した32.935.5
学校やセミナー等に通い、経営に関する知識やスキルを学んだ19.322.1
学校やセミナー等に通い、事業に関する技術やノウハウ等を学んだ7.29.9
その他0.92.3
特になし5.35.8

推定マークがついた値は、グラフの軸目盛りから目測で読み取った値です（誤差±数%の可能性）。確定値はチャート上に明示されていた数値です。

出典・トレーサビリティ
分類:政府の一次データ
出典表記:資料：（株）帝国データバンク「中小企業の事業承継・M&Aに関する調査」
元資料:2023年版 中小企業白書
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抽出方法:excel_official (confidence=1.00)
第2-2-19図 / 第1節 事業承継・M＆A
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