同一企業内の不合理な待遇差を禁止し、労働局と連携して待遇改善を支援する。

厚生労働省 同一労働同一賃金の徹底 ① 施策の目的 ○ 非正規雇用労働者の待遇改善を図る。 ② 施策の概要 ○ 同一企業内における正規と非正規との不合理な待遇差を禁止する同一労働同一賃金の施行について、労働局が新たに労働基準監督署と連携し、同一労働同一賃金の遵守を徹底するとともに、キャリアアップ助成金等を活用し、非正規雇用労働者の待遇改善を支援する。 ③ 施策の具体的内容 労働基準監督署 労働基準