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内閣府
実績雇用・労働
概要
65歳以上の就業者数は、女性が1.7倍、男性が1.5倍に増加している。少子高齢化による労働力不足を補う形で高齢者の就業参加が拡大しており、社会保障の持続可能性にも寄与する変化として評価されている。
出典スライド
スライドテキスト
第2節 高齢者、ひとり親の状況 女性の3割、男性の2割以上が65歳以上の高齢者（平成27年10月1日現在） 【高齢者の就業】 過去10年間に、65歳以上の就業者数は女性1.7倍、男性1.5倍、65～69歳女性の就業率は11.1%ポイント上昇 65歳以上の雇用者は男女ともに7割以上が非正規雇用 【ひとり親世帯】 平成15年以降、同水準で推移。ひとり親世帯のうち86.8%が母子世帯 母子世帯の37.6%が年間所得額200万円未満、45.1%が生活を「大変苦しい」と実感 離婚相手から養育費を受けているのは、母子世帯で24.3%、父子世帯で3.2% I-5-8図 65歳以上の就業者数の推移（男女別） I-5-10図 母子世帯及び父子世帯における養育費の受給状況 （平成28(2016)年） （万人） 1000 862 900 807 800 770 732 682 700 637 596 600 571 570 565 553 500 400 300 200 100 0 207 214 221 222 231 247 267 288 308 324 350 462 483 512 443 416 390 365 351 347 462 483 512 母子世帯 24.3 15.5 56.0 42 父子世帯 3.24.9 86.0 5.8 0 20 40 60 80 100 (%) ■現在も養育費を受けている ■養育費を受けたことがある ■養育費を受けたことがない ■不詳 平成20(2008) 平成21(2009) 平成22(2010) 平成23(2011) 平成24(2012) 平成25(2013) 平成26(2014) 平成27(2015) 平成28(2016) 平成29(2017) 平成30(2018) (年) (出典)総務省「労働力調査（基本集計）」 (出典)厚生労働省「全国ひとり親世帯等調査」（平成28年度） 24