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Q. 障害者共存の職場改革効果（2018年）はどれくらいですか？
A.2018年の障害者共存の職場改革効果は28.5%。
身近に障害や病気を持つ人がいることで「仕事の進め方について職場内で見直すきっかけになった」と回答した割合は28.5%である。多様な働き手の共存が職場の働き方改革を促進する効果があることを示している。
出典: 厚生労働省『平成30年版 厚生労働白書（概要）』2018年7月公表
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